(一)定制化的HR法律风险体检

发布日期:2015-8-5 浏览次数:2013

 

 

  服务内容(流程):
   1. 尽职调查,全角度透视企业人力资源管理;
   2. 梳理法律风险点,根据轻重缓急,评定风险等级;
   3. 完成体检,形成书面评估报告;
   4. 提供相关法律咨询,继续跟踪服务。
 
  收费标准:
  1万起,具体面议。 
  

 

 

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